Semarang, 16 Juni 2025 — Kepala Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo, Imam Bahri, mengikuti Apel Pegawai Bersama ASN Kementerian Koordinator Hukum, HAM, dan Imigrasi Pemasyarakatan (Kemenko Kumhamimipas) yang dilaksanakan secara virtual melalui Zoom Meeting.

Apel ini digelar serentak dan diikuti oleh seluruh pegawai dari Kemenko, Kementerian Hukum, Kementerian Hak Asasi Manusia, serta Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan. Imam Bahri mengikuti kegiatan ini dari Kantor Wilayah Imigrasi Jawa Tengah, bersama Kepala Kanwil Imigrasi Jateng, Is Edy Eko Putranto, jajaran Kepala UPT Imigrasi, serta pegawai Kanwil.

Apel dipimpin langsung oleh Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan, Agus Andrianto. Dalam amanatnya, ia menekankan pentingnya kesiapan menghadapi masa transisi kelembagaan dari Kemenkumham menjadi empat kementerian baru, sesuai Surat Keputusan Bersama (SKB) Tahun 2024.

Menurutnya, masa transisi merupakan tahapan penting yang membutuhkan perencanaan matang, efisiensi, dan adaptasi terhadap dinamika perubahan serta harapan masyarakat.

Meski dilakukan secara daring, apel tetap berlangsung tertib dan khidmat. Seluruh peserta mengikuti kegiatan dengan penuh semangat, menunjukkan komitmen terhadap kedisiplinan dan koordinasi di tengah proses restrukturisasi kelembagaan yang tengah berjalan.

Pada hari Senin, 16 Juni 2025, Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo mengikuti pelaksanaan kegiatan Apel Pegawai Bersama secara virtual yang diikuti oleh seluruh pegawai Kemenko, Kumhamimipas, KemenKum, KemenHam, KemenImipas melalui platform Zoom Meeting.

Apel dipimpin langsung oleh Bapak Agus Andrianto selaku Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan. Agus menyoroti perihal proses masa transisi dari Kementerian Hukum dan HAM menjadi 4 kementerian, yang berdasarkan timeline harus rampung pada akhir Bulan Juni.

“Masa Transisi merupakan bagian penting dari proses perubahan yang telah kita jalani bersama, sebagaimana Surat Keputusan Bersama Tahun 2024 tentang pelaksanaan tugas dan fungsi Kementerian Hukum, Kementerian Hak Asasi Manusia, dan Kementerian Imigrasi Pemasyarakatan pada masa transisi,” ungkap Agus.

Menurut Agus, SKB ini tidak hanya menjadi dasar hukum, tetapi juga menjadi pedoman dalam menyusun perencanaan yang lebih baik, lebih efisien, dan lebih adaptif menghadapi tantangan dan dinamika keinginan rakyat yang terus berubah.

Meskipun dilaksanakan secara daring, apel tetap berlangsung dengan tertib dan khidmat. Kegiatan ini merupakan bagian dari rutinitas kedinasan yang bertujuan untuk menjaga kedisiplinan, meningkatkan semangat kerja, serta mempererat koordinasi antarpegawai di lingkungan kerja, terlebih dalam situasi yang menuntut fleksibilitas dan adaptasi teknologi.

Seluruh peserta apel mengikuti kegiatan dengan penuh antusias, menunjukkan komitmen terhadap kedinasan meskipun dilaksanakan secara virtual. Pelaksanaan apel berjalan dengan lancar tanpa kendala teknis yang berarti.

Wonosobo, 13 Juni 2025 — Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo melaksanakan kegiatan Jum’at Berkah dengan membagikan makanan siap saji kepada masyarakat umum di sekitar kantor, Jumat (13/6). Kegiatan ini dilaksanakan oleh sejumlah pegawai bersama Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) sebagai wujud kepedulian sosial kepada sesama.

Aksi berbagi ini merupakan bagian dari implementasi 13 Program Akselerasi Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan, khususnya dalam program bakti sosial kepada masyarakat.

Dengan menyasar warga sekitar yang membutuhkan, kegiatan ini tidak hanya bertujuan untuk meringankan beban masyarakat, tetapi juga mempererat hubungan antara institusi Imigrasi dengan lingkungan sekitarnya.

Kegiatan berlangsung sederhana namun penuh makna, mencerminkan semangat pelayanan yang humanis dan responsif terhadap kondisi sosial di lapangan.

Wonosobo, Jumat, 13 Juni 2025 — Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo menerima kunjungan Inspektur Wilayah II Inspektorat Jenderal Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan (Kemenimipas), Bapak Ian Fidhianto, dalam rangka monitoring, koordinasi, serta penguatan fungsi pengawasan internal di lingkungan satuan kerja.

Kunjungan diawali dengan peninjauan langsung oleh Bapak Ian terhadap berbagai layanan keimigrasian di Kanim Wonosobo. Beliau meninjau proses permohonan paspor, pemanfaatan aplikasi M-Paspor, serta inovasi pelayanan yang telah dijalankan. Beliau turut mengapresiasi tata kelola ruang layanan yang tertata rapi dan penerapan standar pelayanan publik yang efektif dan transparan.

Setelah meninjau pelayanan, kegiatan dilanjutkan dengan pertemuan resmi bersama Kepala Kantor Imigrasi Wonosobo, Bapak Imam Bahri, beserta jajaran pejabat struktural. Pertemuan berlangsung di ruang Kepala Kantor dalam suasana hangat dan penuh semangat koordinatif.

Dalam arahannya, Bapak Ian Fidhianto menekankan pentingnya sinergi antara pelaksanaan tugas dan pengawasan internal agar seluruh kegiatan berjalan sesuai dengan prinsip akuntabilitas dan tata kelola pemerintahan yang baik. Ia juga mengingatkan pentingnya menjunjung integritas dan membangun budaya kerja yang mendukung terwujudnya Zona Integritas menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM).

Kepala Kantor, Bapak Imam Bahri, menyampaikan apresiasi atas kunjungan serta arahan dari Inspektur Wilayah II dan menegaskan komitmen Kanim Wonosobo dalam menjalankan tugas secara optimal, transparan, dan bertanggung jawab.

Usai kegiatan di Kanim, Kepala Kantor turut serta mendampingi Bapak Ian Fidhianto dalam melaksanakan kunjungan kerja lanjutan ke Rumah Tahanan (Rutan) Kelas IIB Banjarnegara sebagai bagian dari agenda pengawasan dan pembinaan satuan kerja di wilayah.

Kunjungan ini menjadi momentum penting dalam memperkuat koordinasi antara satuan kerja dan aparat pengawas internal, sekaligus mendukung peningkatan kualitas layanan dan tata kelola keimigrasian yang profesional dan berintegritas.

Wonosobo, Jumat, 13 Juni 2025 — Rangkaian kegiatan orientasi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo memasuki hari keempat, dengan agenda pembekalan materi yang disampaikan oleh Kepala Seksi Intelijen dan Penindakan Keimigrasian (Inteldakim), Bapak Suwandono. Kegiatan ini dilaksanakan di Aula Utama Kantor Imigrasi Wonosobo.

Dalam kesempatan tersebut, Bapak Suwandono memberikan pemahaman komprehensif mengenai tugas dan fungsi Seksi Inteldakim, yang mencakup kegiatan intelijen keimigrasian, pengawasan orang asing, pelaksanaan operasi, hingga penegakan hukum terhadap pelanggaran keimigrasian.

Beliau menegaskan bahwa peran Inteldakim sangat strategis dalam menjaga ketertiban dan keamanan melalui pengawasan terhadap perlintasan dan keberadaan orang asing. Selain itu, kemampuan analisis data, ketelitian administratif, serta keberanian bertindak menjadi kompetensi penting dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.

“Sebagai bagian dari sistem pengawasan keimigrasian, penting bagi kita semua untuk memahami peran ini dengan baik dan menjalaninya sesuai dengan prinsip integritas, profesionalisme, serta kepatuhan terhadap prosedur hukum,” ujar beliau dalam paparannya.

Para CPNS mengikuti kegiatan dengan antusias, menunjukkan ketertarikan yang tinggi terhadap aspek teknis dan operasional dalam bidang pengawasan keimigrasian.

Melalui kegiatan ini, diharapkan para CPNS mendapatkan bekal awal yang kuat dalam memahami struktur dan fungsi unit kerja di lingkungan Kantor Imigrasi, khususnya di bidang Intelijen dan Penindakan Keimigrasian, sebagai langkah awal menuju profesionalisme dalam pelaksanaan tugas.

Wonosobo, 13 Juni 2025 – Seluruh jajaran Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo, mulai dari Kepala Kantor, para pegawai, PPNPN (Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri), hingga CPNS (Calon Pegawai Negeri Sipil), berkumpul pagi ini untuk mengikuti senam pagi bersama. Kegiatan rutin yang digelar di halaman kantor ini dipimpin langsung oleh Kepala Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo, Imam Bahri.

Senam pagi ini bukan sekadar rutinitas biasa, melainkan juga menjadi sarana untuk menjaga kebugaran fisik dan mental seluruh personel. Dalam suasana penuh semangat, gerakan demi gerakan senam diikuti dengan antusias oleh peserta. Terlihat jelas kekompakan yang terjalin, menandakan solidnya kerjasama di lingkungan Kanim Wonosobo.

Imam Bahri menyampaikan bahwa kegiatan ini penting untuk menjaga kesehatan dan produktivitas pegawai. “Dengan tubuh yang bugar, pikiran akan lebih jernih, dan tentunya akan berdampak positif pada kinerja kita dalam melayani masyarakat,” ujarnya.

Ia juga menambahkan bahwa senam pagi ini menjadi momen untuk mempererat tali silaturahmi antar pegawai, menciptakan suasana kerja yang lebih harmonis dan menyenangkan.

Wonosobo, Kamis, 12 Juni 2025 — Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo melaksanakan kegiatan pengenalan dan pembekalan bagi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) sebagai bagian dari rangkaian orientasi, yang bertempat di Aula Kanim Wonosobo pada hari ini.

Kegiatan diawali dengan sesi perkenalan dari para CPNS, yang secara bergiliran menyampaikan nama lengkap, asal daerah, latar belakang pendidikan, serta motivasi bergabung di lingkungan Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan (Kemenimipas). Suasana berlangsung akrab dan komunikatif, menjadi langkah awal membangun keterbukaan dan sinergi di lingkungan kerja.

Kepala Kantor turut hadir dan memberikan arahan serta motivasi kepada seluruh CPNS. Dalam sambutannya, beliau mengapresiasi semangat yang ditunjukkan para CPNS dan menekankan pentingnya membangun integritas, kedisiplinan, serta loyalitas sejak dini. Beliau juga mengingatkan agar para CPNS siap menghadapi dunia kerja dengan mental tangguh, semangat belajar, dan menjauhi hal-hal negatif yang dapat menghambat perkembangan karier.

“Jadikan kesempatan ini sebagai momentum untuk mengenal lingkungan kerja, membangun relasi, dan terus menunjukkan semangat positif. Dunia kerja menuntut tanggung jawab, integritas, dan tekad untuk terus berkembang,” pesan Kepala Kantor.

Setelah sesi perkenalan, kegiatan dilanjutkan dengan materi dan pengenalan mengenai fungsi Dokumen dan Izin Tinggal Keimigrasian (Dokjalintakim) yang disampaikan oleh Bapak Rizki Haris, selaku Kepala Seksi Dokjalintakim. Dalam paparannya, beliau menjelaskan jenis-jenis paspor, biaya pembuatan paspor sesuai ketentuan, serta tata cara pengajuan permohonan paspor baik melalui aplikasi M-Paspor maupun layanan langsung di kantor.

Kegiatan ini menjadi sarana penting dalam menjembatani komunikasi antara pimpinan dan CPNS, sekaligus menjadi fondasi awal pembentukan karakter ASN yang profesional dan berkomitmen tinggi terhadap tugas negara. Dengan terlaksananya kegiatan ini, diharapkan para CPNS dapat lebih percaya diri, cepat beradaptasi, dan siap memberikan kontribusi nyata dalam mendukung tugas-tugas keimigrasian di Kanim Wonosobo.

Wonosobo, Rabu, 12 Juni 2025 — Memasuki hari ketiga masa orientasi, para Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo mengikuti kegiatan pelatihan fisik ringan sebagai bagian dari pembentukan kedisiplinan, kebugaran, dan semangat kerja.

Kegiatan dilaksanakan pada pagi hari di area sekitar kantor, dipandu oleh beberapa pegawai yang telah ditunjuk sebagai instruktur. Rangkaian latihan dimulai dengan senam pemanasan, dilanjutkan dengan jogging mengelilingi kantor, serta olahraga ringan guna menjaga vitalitas dan kekompakan para CPNS.

Selain bertujuan meningkatkan kebugaran jasmani, kegiatan ini juga menjadi sarana membangun interaksi, kebersamaan, dan pembiasaan ritme kerja aktif di lingkungan instansi. Suasana penuh semangat dan kekeluargaan tampak mewarnai kegiatan pagi tersebut.

Orientasi hari ketiga ini merupakan bagian dari rangkaian pembekalan awal yang diberikan kepada CPNS agar mampu menyesuaikan diri secara fisik dan mental sebelum memasuki tugas fungsional di unit masing-masing.

Kegiatan berjalan dengan lancar dan diharapkan mampu menumbuhkan semangat serta etos kerja positif bagi seluruh peserta.

WONOSOBO, Rabu, 11 Juni 2025 – Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo kembali menggelar layanan Eazy Passport di Lembaga Pelatihan Kerja (LPK) Kansha Indonesia Center. Kegiatan ini bertujuan untuk memfasilitasi proses pembuatan paspor bagi 53 siswa LPK tersebut yang akan mengikuti program magang ke Jepang.

Layanan Eazy Passport yang dilaksanakan di LPK Kansha Indonesia Center ini merupakan wujud komitmen Kanim Wonosobo dalam memberikan kemudahan pelayanan keimigrasian kepada masyarakat, khususnya bagi mereka yang memiliki tujuan untuk bekerja atau belajar di luar negeri.

Dengan adanya layanan ini, para siswa tidak perlu datang langsung ke kantor imigrasi, sehingga lebih efisien dari segi waktu dan tenaga.

Kendal, Rabu, 11 Juni 2025 — Kepala Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Wonosobo turut hadir dalam kegiatan penebaran benih ikan nila salin dan ikan patin yang dilaksanakan di Tambak Lapas Terbuka Kelas IIB Kendal. Kegiatan ini merupakan bagian dari implementasi program ketahanan pangan nasional yang digagas oleh Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan (Kemenimipas).

Kegiatan penebaran benih dipimpin langsung oleh Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan, dan dihadiri oleh sejumlah pimpinan Unit Pelaksana Teknis (UPT) se-wilayah, termasuk Kepala Kantor Imigrasi Wonosobo, sebagai bentuk dukungan dan sinergi antarunit di bawah Kemenimipas.

Penebaran benih ikan ini bertujuan untuk mendukung upaya Lapas dalam menjalankan program pembinaan kemandirian, sekaligus memperkuat kontribusi sektor pemasyarakatan dalam menyukseskan agenda strategis ketahanan pangan nasional.

Melalui kegiatan ini, diharapkan tambak binaan lapas tidak hanya menjadi sarana pelatihan kerja bagi warga binaan, tetapi juga memberikan dampak produktif yang berkelanjutan dan bernilai ekonomi.

Kepala Kantor Imigrasi Wonosobo menyampaikan apresiasi atas terselenggaranya kegiatan ini dan menegaskan pentingnya kolaborasi lintas sektor dalam mendukung program prioritas pemerintah, baik di bidang imigrasi maupun pemasyarakatan.